Bon à savoir
Démarrez du bon pied
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| Avant de vous lancer, découvrez quelques conseils de Mousquetaires. |
La procédure de recrutement en vue d’adhérer au Groupement des Mousquetaires a pour but de valider votre candidature en nous assurant que vous avez toutes les qualités et compétences nécessaires pour réussir parmi nous.
Avant d’entamer toute démarche, assurez-vous que vous remplissez les conditions préalables.
- L’apport financier personnel minimum qui vous est demandé s’entend en biens propres hors emprunt bancaire. Il doit constituer un capital que vous possédez au moment de votre engagement.
- Devenir chef d’entreprise au sein du Groupement des Mousquetaires est une aventure exaltante et exigeante. Votre motivation, votre engagement et votre responsabilité devront être entiers. Il vous sera impossible de poursuivre toute autre activité professionnelle.
- Si votre projet concerne l’international, assurez-vous que vous maîtrisez de la culture et de la langue du pays envisagé sera suffisante.
Par ailleurs, vous pouvez faire acte de candidature quelle que soit votre situation personnelle : marié, concubin, célibataire, veuf ou divorcé. Toutefois, certains engagements demandés à nos adhérents, comme la codirection des structures communes, sont plus simples à assumer lorsque la responsabilité de l’entreprise est partagée.
Une fois le 1er contact établi, votre procédure d’agrément sera d’autant plus efficace que votre projet sera précis et réaliste. Cela implique que :
- vous devez rapidement déterminer l’enseigne et le marché qui vous intéressent ;
- vous devez intégrer au plus vite les informations de base sur le Groupement des Mousquetaires.
En bref, les critères de recrutement de nos chefs d'entreprise sont :
- une expérience professionnelle significative,
- un âge compatible avec un emprunt bancaire de financement du projet de reprise ou de création d'une entreprise sur une durée moyenne de retour sur investissement de 10 ans après ouverture du point de vente,
- des apports personnels justifiés en biens propres.
